1.不要轻率做决定（由其是生气的时候），哪怕只影响到下属的半天时间这样的小事。

2.决断的时候请表现出你的坚决，而不是面对反面意见时的愤怒。

3.自己没有想好方法就让下属去做也许不是错，不给指导思想和原则就是大错，不放手让下属干就是错上加错。